工資有保障了!廣西實施建筑工人實名制管理

來源:南國早報更新于:2019/10/15人已瀏覽

  工資按月足額直接發放至工資卡、刷臉考勤進工地、通過實名制平臺評價用工企業……日前,自治區住房城鄉建設廳、人力資源社會保障廳印發施行《廣西壯族自治區建筑工人實名制管理辦法實施細則(試行)》(以下簡稱《細則》),為在桂建筑工人合法權益護航。

  建筑工人實名制管理依托廣西建筑工人實名制管理服務信息平臺(以下簡稱“實名制平臺”),對全區施工企業所招用建筑工人的從業、工資發放、培訓、技能、權益保障、誠信、求職等以真實身份信息認證,進行管理。建筑工人也可通過平臺,進行發布求職信息、對用工企業進行評價等操作,還可就勞動者報酬權益保護等進行投訴。

  《細則》規定,所有辦理施工許可的房屋建筑和市政基礎設施工程均應實施建筑工人實名制管理,并配備實現建筑工人實名制管理所必須的硬件設施設備。建筑面積5000平方米以上的房屋建筑項目、工程造價1000萬元以上的市政基礎設施項目應實施封閉式管理,設立進出場門禁系統,采用人臉識別等適用建筑工地的生物識別技術進行電子打卡,落實建筑工人實名制考勤制度。不具備封閉式管理條件的工程項目,應采用移動定位、電子圍欄等技術實施考勤管理。

  以往,建筑工人最擔心工資被拖欠?!都殑t》明確,合作銀行免費為建筑工人辦理工資卡(“桂建通”卡),實行“一人一卡,全區通用”。工資卡由建筑工人本人保管,嚴禁施工企業和其他個人非法代持建筑工人銀行卡。企業則應依法按勞動合同約定,通過專用賬戶,經“實名制平臺”,按月足額將工資直接發放到建筑工人的工資卡,并在施工現場顯著位置設置建筑工人維權告示牌,公開相關信息。

  編輯丨黃俏華



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